Recursos Humanos

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Sobre o curso

O curso de Recursos Humanos é voltado para a formação de profissionais que desejam atuar na gestão de pessoas, contribuindo para o desenvolvimento e a eficiência das equipes dentro das organizações. Durante o curso, os alunos aprendem sobre recrutamento e seleção, integração de colaboradores, treinamento e desenvolvimento, e administração de folha de pagamento e benefícios.

O objetivo é capacitar o aluno para gerenciar processos e pessoas de forma estratégica, promovendo um ambiente de trabalho produtivo e harmonioso.

O que você aprenderá?

  • Definição de Recursos Humanos
  • Importância da Administração de Recursos Humanos
  • Evolução histórica da área
  • Conceitos Fundamentais em Recursos Humanos
  • Recrutamento e Seleção
  • Treinamento e Desenvolvimento
  • Avaliação de Desempenho
  • Gestão de Talentos
  • Remuneração e Benefícios
  • Clima Organizacional
  • Normas Trabalhistas
  • Ética Profissional
  • Diversidade e Inclusão
  • Alinhamento com os Objetivos Organizacionais
  • Análise de Necessidades de Recursos Humanos
  • Indicadores de Desempenho
  • Sistemas de Informação em Recursos Humanos
  • Automação de Processos
  • Análise de Dados e Tomada de Decisão
  • Desenvolvimento de Planos de Ação
  • Implementação de Programas de RH
  • Avaliação e Feedback
  • Importância da Formação Contínua

Conteúdo do curso

Introdução à Administração de Recursos Humanos

  • Definição de Recursos Humanos
    00:00
  • Importância da Administração de Recursos Humanos
    00:00
  • Evolução histórica da área
    00:00

Conceitos Fundamentais em Recursos Humanos

Políticas e Práticas de Recursos Humanos

Legislação e Ética em Recursos Humanos

Planejamento Estratégico em Recursos Humanos

Tecnologia na Gestão de Recursos Humanos

Execução de Projetos em Recursos Humanos

Conclusão

Questionário

Certificado Autenticado Incluso

Adicionar este certificado ao seu currículo, para aumentar a sua chance no mercado de trabalho.

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Classificações e revisões de estudantes

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